採用情報

社長メッセージ

採用メッセージ

当社並びOrbrayは宝石を加工する技術「切る、削る、磨く」を活かし、ライフスタイルの変化に貢献できる製品を提供しています。私たちの製品は目にする機会が少ないかもしれませんが、日常生活に不可欠な存在です。 私の信念は、ものづくりは人づくりであるということです。各社員が持つ技術と個性を伸ばし、それぞれがダイヤモンドのように輝ける環境を提供したいと考えています。また、日本のものづくりのリーダーとして、世界に向けて技術と製品を発信し、未来を切り拓いていくことを目指しています。創業当時から受け継がれてきた「一社如一家(いっしゃいっかのごとし)」の精神が、私たちの企業文化に根付いています。アットホームな環境の中で、男女の別なく若手からベテランまでが一体となり、社員と会社が共に成長し、事業の持続性を確保しつつ、社会に貢献できるものづくりを追求しています。 社会に欠かせない製品を製造するものづくりの会社として、皆さんの若い力と創造性に期待しています。

Orbray株式会社 代表取締役社長
並木 里也子(写真左)

当社の主力製品であるフェルールはインターネットのインフラ構築に必要不可欠なキー部品であり、40年近くに亘って世界のインターネットを支えています。
当社の工場はアットホームな雰囲気で、先輩の皆さんも親身に指導やサポートを行っています。加えて、Orbrayの支援を受けて、安心して働ける職場環境の整備に積極的に取り組んでいます。
当社及びOrbrayは主力の光通信部品・精密宝石部品を中心に今後も事業成長が見込まれ、2028年にはグループ売上400億円への成長及びIPOを計画しています。引き続き若手の皆さんを積極的に採用していきたいと考えており、賃上げ・待遇改善にも前向きに取り組む方針です。当社には、皆さんが活躍できる仕事がたくさんあります。私たちと働いてみませんか。明るく楽しく、元気な会社を目指して皆さんと一緒に成長できることをこころより楽しみにしています。

鹿児島電子株式会社代表取締役社長(Orbray株式会社 代表取締役副社長)
和田 統(写真右)

私たちが製造している

フェルールはこんなところで
使われています

インターネットの仕組みを知っていますか?

皆さんはテレビやスマホ、パソコンを使い毎日のように動画を見たり、調べものをしたり、ゲームや買い物をしていますよね?
それらはすべてインターネットを通じて行われており、世界中の人たちがいつでもどこでも利用でき、仕事や生活になくてはならないものとなっています。
実はこのインターネットを使うために必要な設備の中に、私たちが製造している部品が使われています。

光回線がつながる仕組み

光回線がつながる仕組み

フェルールができるまで

インターネットの環境づくりに欠かせない部品「フェルール」の製造工程をご紹介します

1.材料工程

材料工程

ジルコニアセラミックを素材とするフェルールの加工にはダイヤモンドの粒を使った研磨が必要で、一度に削れるのは約0.02mmとわずかです。そのため、材料工程である程度の形を整えてから仕上げ加工を行います。

2.外径工程

加工工程

フェルールは円柱形の製品で、その外周を研磨する工程です。光ファイバー同士を正確に接続するため、わずかなズレでも通信に悪影響を与えます。そのため、外周は0.0001mmという非常に高い精度が必要となります。

3.研磨工程

研磨工程

フェルール同士が接触する面を研磨する工程です。形状は製品規格により半円や平面があり、半円では円の頂点が外周中心に、平面では外周に対して直角な面が必要です。接続時に隙間を生じさせないためです。

4.検査工程

検査工程

完成したフェルールを20倍に拡大し、キズやカケ、汚れなどを確認します。
穴の位置が外周に対しズレていないかも検査し、厳しい基準に対応、良品率は91%と高く、自動検査機による自動化も進めています。

鹿児島電子は日本で唯一の
フェルール量産工場です。

社員インタビュー

「インターネットを支える部品」をつくるという、
社会貢献性に魅力とやりがいを感じています!

製造部 検査・圧入課 H・Mさん

インタビュー

私は完成した製品の内径をピンゲージを使って検査する業務を担当しています。
検査対象は直径1ミリ未満の小さな穴で、細いピンを1本ずつ製品に通し、寸法が正確がどうかを確認しています。
この仕事は製品の最終工程を担っており、お客様に不具合品が届かないよう、一つひとつ丁寧にチェックする重要な役割を果たしています。
学生時代にアルバイトとして働き始めたのがきっかけで、仕事の内容や会社の雰囲気に魅力を感じて入社を決めました。

インタビュー

インターネットを支える部品をつくるという社会貢献性や、有給休暇・育児休暇が取得しやすい職場環境も大きな魅力です。
最初は難しく感じることもありますが、先輩たちがしっかりサポートしてくれるので安心です。コツコツと丁寧に作業することが好きな方や、チームワークを大切にする方におすすめの仕事です。仲間と支えあいながら、一緒に成長していける職場です。

有給休暇が取得しやすくて、しかも時間単位で取得できる
制度はとても便利で活用しやすいです!

製造部 内径・後工程課 M・Tさん

インタビュー

私は内径加工の部署で、ワイヤーで加工する専用装置に製品をセットする作業を担当しています。線の長さや装置にかける力加減が難しく、失敗するとワイヤーが破損して製品が飛び散ってしまうため、細心の注意が必要です。
入社してから現在の部署に配属され、最初は戸惑うことも多くありましたが、約3カ月ほどでコツをつかみはじめ、徐々に作業に慣れてきました。先輩に教わりながら一生懸命メモを取り、忘れないよう努力を重ねています。

インタビュー

会社の魅力は、同年代の社員が多く、和気あいあいと話せる雰囲気があることです。また、有給休暇が取りやすく、特に時間単位で取得できる制度はとても便利で、ちょっとした用事や通院の際にも活用しています。
一つひとつの作業はシンプルですが、集中力が求められる仕事です。黙々と作業することが好きな方には向いていると思いますし、先輩方も相談しやすく、意見をしっかり聞いてくれる環境なので、安心して入社していただけると思います。

髪型や髪色が自由で、自分らしさを大切にできる職場なので、
のびのびと仕事に取り組めます!

製造部 内径・後工程課 Y・Yさん

インタビュー

私の担当しているのは、フェルールの内径加工と端面研磨です。
いずれも製品の品質を左右する重要な工程で、内径を精密に削り、端面を平らに整えることで、製品の性能を支えています。仕事のやりがいを感じるのは、作業が一日を通してスムーズに進み、万が一の不具合にも素早く対応できたときです。先輩たちが丁寧に教えてくださるので、安心して技術を身につけることができています。
会社の魅力の一つは、髪型や髪色が自由で、自分らしさを大切にできることです。

インタビュー

私自身も好きな髪色で働いており、のびのびと仕事に取り組める環境が気に入っています。6年前にスタートしたバスケットボールチームは、最初は社員数人の活動でしたが、今では地域の方々も参加するなど、20人以上が集まる交流の場に広がっています。
この仕事は、チームで協力しながらさまざまな作業に取り組むため、コミュニケーション能力や協調性が求められます。人とのかかわりを大切にし、仲間とともに成長していきたい方には、ぴったりの職場です。

働きやすい12の取組み

  • おしゃれ自由 髪型・髪色・ネイルOK
  • 有給取得率 100%
  • 男女比 2:1
  • 工場内 冷房完備
  • 産休・育休取実績 復帰100%
  • 適材適所な部署配置
  • 時短勤務導入 育児中の社員へ
  • 外部機関による メンタルヘルスケア
  • 夜勤なし シフト制
  • OJT制度
  • 強制残業なし
  • 副業OK

募集要項

雇用形態 正社員
業務内容 光通信部品の製造
就業場所 鹿児島県日置市伊集院町竹之山3番地3
勤務時間 8:15〜17:15 (休憩60分)
休日 年間110日(2025年)
時間外労働 あり(月平均14時間程度)
給与 173,000円 試用期間3カ月
賞与 あり(前年度実績2.19月分)
昇給 あり(前年度実績7.3%)
待遇 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険